Commitment eller middelmådighed?
Commitment betyder at GENNEMFØRE den BESLUTNING som du har taget HELHJERTET – uanset hvor megen blod, sved og tårer der følger med i processen.
Commitment eller middelmådighed? Læs videre »
Commitment betyder at GENNEMFØRE den BESLUTNING som du har taget HELHJERTET – uanset hvor megen blod, sved og tårer der følger med i processen.
Commitment eller middelmådighed? Læs videre »
Jeg har taget mine mangeårige erfaringer og de vigtigste indsigter fra de mange salgsudviklings- og salgscoaching-forløb, som jeg har designet og faciliteret – og destilleret de 3 essenser, der sikrer at sælger og salgsleder bliver i stand til at øge salget med mellem 50 og 100%.
Salgstræning: THE SALES REVOLUTION 2020-2030 Læs videre »
I denne video sætter jeg ord på Opfyldt-metoden, som gør forskellen for mange af de mennesker jeg hjælper – og fungerer som afsættet for de transformerende coachingforløb jeg kører med mine kunder.
Læg mærke til at autenticitet, kærlighed, glæde og kreativitet – alle er medfødte kapaciteter.
Bliv en opfyldt leder Læs videre »
Hør her de 4 overordnede udbytter du får med autenticitet, ægthed og ærlighed.
Hvad er udbyttet ved autenticitet? Læs videre »
Jeg inviterer dig som har ledelsesansvar – til at være med på dette åbne live webinar, hvor vi vil diskutere de vigtige emner ”coaching” og ”ejermentalitet”.
SÅ ER VI KLAR MED NÆSTE LEDELSES/KICK-ASS/UDVIKLINGS-WEBINAR! Læs videre »
Det er de færreste ledere, der evner at gå ind i det dybe rum sammen med en medarbejder. Tit og ofte giver det heller ikke mening for leder eller virksomhed at gøre det.
I video’en fortæller jeg om hvor følelsen af uro kommer fra – og forsøger at skabe en meditativ stemning, som måske kan hjælpe dig med at rette dit fokus mere på nærvær og mindre på frit opfundne scenarier.
Fra tankemylder til ro Læs videre »